簡(jiǎn)章索引:
按學(xué)費(fèi)查找簡(jiǎn)章:2萬(wàn)元以下課程 | 2-3萬(wàn)元課程 | 3-5萬(wàn)元課程 | 5-7萬(wàn)元課程 | 7-9萬(wàn)元課程 | 9萬(wàn)元以上課程
按類(lèi)型查找簡(jiǎn)章:企業(yè)總裁培訓(xùn)班 | 工商管理總裁班 | 地產(chǎn)總裁班 | 金融總裁班 | 國(guó)學(xué)總裁班 | 女性總裁班 | 營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)班 | 人力培訓(xùn)班 | 財(cái)務(wù)培訓(xùn)班 | 職業(yè)經(jīng)理人 | 互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)班 | 短期培訓(xùn)班 | 藝術(shù)品收藏班
按人群查找簡(jiǎn)章:中層管理人員(總監(jiān)) - 副總經(jīng)理 - 總經(jīng)理 - 董事長(zhǎng) - 個(gè)人修養(yǎng)提升 - 互聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)題 - 黨建培訓(xùn)班
主頁(yè) > 總裁學(xué)院 > 管理寶典 > 清華EMBA面試主要考察學(xué)員哪些能力?

清華EMBA面試主要考察學(xué)員哪些能力?

2020-03-23 17:15  來(lái)源:http://m.sustainablelifeonearth.com/  閱讀:

清華EMBA面試主要考察學(xué)員哪些能力?

清華EMBA面試指導(dǎo):面試是整個(gè)招生項(xiàng)目中不可缺少和最重要的環(huán)節(jié)。面試結(jié)果將決定應(yīng)聘者能否進(jìn)入學(xué)校參與學(xué)習(xí)。那么,清華EMBA面試主要是檢查申請(qǐng)人的能力。接下來(lái),讓我們來(lái)看一看。
 
面試官在面試中往往具有以下特點(diǎn):
 
1、具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際溝通能力,成熟穩(wěn)定,勤奮務(wù)實(shí),具有較高的綜合素質(zhì)。
 
2、深刻認(rèn)識(shí)自己的管理職能領(lǐng)域、管理優(yōu)勢(shì)等,具有良好的工作績(jī)效,能夠糾正自己在企業(yè)管理結(jié)構(gòu)中的地位,對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃有更清晰的認(rèn)識(shí)。
 
3、結(jié)合自身行業(yè)和企業(yè)特點(diǎn),根據(jù)自己的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),站在企業(yè)管理者的高度,對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理問(wèn)題提出了深入的看法。
 
4、能有效地管理、控制和影響管理目標(biāo)和相關(guān)人員,并對(duì)企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略有深刻的了解。
 
5、口語(yǔ)表達(dá)能力。檢查考生是否能用語(yǔ)言流暢地表達(dá)自己的想法、意見(jiàn)、意見(jiàn)或建議?荚嚨木唧w內(nèi)容包括:表達(dá)邏輯、準(zhǔn)確性、吸引力、音質(zhì)、音色、音量、音調(diào)等。
 
6、綜合分析能力。檢查考生是否能向考官提問(wèn),通過(guò)分析掌握問(wèn)題的實(shí)質(zhì),徹底梳理,分析全面,組織清晰。
 
7、反應(yīng)能力和適應(yīng)能力。檢查考生是否理解考官提出的問(wèn)題,答案是否快速準(zhǔn)確,對(duì)突發(fā)問(wèn)題的反應(yīng)是否迅速和適當(dāng),處理事故是否適當(dāng),等等。
 
8、人際交往技巧。在面試中,詢(xún)問(wèn)應(yīng)聘者他們經(jīng)常參加什么樣的社區(qū)活動(dòng),喜歡與什么樣的人打交道。在各種社交場(chǎng)合中所扮演的角色可以了解應(yīng)聘者的人際關(guān)系傾向和與他人相處的技巧。
 
9、自我控制能力和情緒穩(wěn)定.自我控制能力對(duì)企業(yè)管理者尤為重要.
 
10、申請(qǐng)考試的動(dòng)機(jī)。了解為什么考生對(duì)EMBA最感興趣的領(lǐng)導(dǎo)工作是什么,他們?cè)诠ぷ髦凶非笫裁,以及將?lái)用人單位提供的職位或工作條件是否能滿(mǎn)足他們的工作要求和期望,等等。
 
11、進(jìn)取。有進(jìn)取心和有進(jìn)取心的人一般都確立了目標(biāo),在職業(yè)生涯中積極地為他們努力工作,這體現(xiàn)在他們努力做好現(xiàn)有的工作,對(duì)現(xiàn)狀不滿(mǎn)意,工作中往往有創(chuàng)新。沒(méi)有自我激勵(lì)的人通常對(duì)現(xiàn)狀感到滿(mǎn)意,什么都不做,不追求成功,只是希望沒(méi)有過(guò)錯(cuò),不對(duì)任何事情都充滿(mǎn)熱情。
 
12、工作態(tài)度。一個(gè)是了解考生過(guò)去的學(xué)習(xí)和工作態(tài)度;另一個(gè)是了解他們對(duì)當(dāng)前考試項(xiàng)目的態(tài)度。過(guò)去的學(xué)習(xí)或工作態(tài)度并不嚴(yán)重,做什么、做好和做不好的人都不重要,在其他工作中很難勤奮和負(fù)責(zé)任。
 
面試前,應(yīng)聘者還需要做好考試準(zhǔn)備,調(diào)整心態(tài),注意面試禮儀。這些細(xì)節(jié)可能會(huì)增加通過(guò)面試的機(jī)會(huì)。
需要指出的是,不同的面試形式側(cè)重于不同的方面。比如,個(gè)人面試通過(guò)一系列結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化的問(wèn)題,更加注重應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和潛力,而集體面試則更加注重領(lǐng)導(dǎo)能力,申請(qǐng)人在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中與人溝通或互動(dòng)時(shí)的分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力。不同背景的面試官往往會(huì)問(wèn)不同的問(wèn)題?忌跍(zhǔn)備面試時(shí),如果追求全面,容易抓住胡須和眉毛,不必。


閱讀過(guò)本文的訪客還閱讀過(guò): 清華大學(xué)EMBA教你如何用感恩提升領(lǐng)導(dǎo)能力!
清華EMBA總裁班:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者如何做到謙虛謹(jǐn)
清華EMBA:如何提高企業(yè)高管的領(lǐng)導(dǎo)力?
清華EMBA:企業(yè)文化是創(chuàng)造出來(lái)的嗎?
EMBA總裁班:公司老板做好企業(yè)文化的三個(gè)關(guān)
清華EMBA研修班:兩種方法避免企業(yè)管理脫軌
清華EMBA總裁班:管理脫軌的定義是什么?
清華大學(xué)EMBA:必須開(kāi)展班組精細(xì)化管理
清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理人的生涯規(guī)劃工具
清華金融EMBA班畢業(yè)生很容易在華爾街找到一

相關(guān)熱詞搜索:

清華EMBA面試主要考察學(xué)員哪些能力? 相關(guān)課程

RSS地圖  |  網(wǎng)站地圖  |  報(bào)名流程  |  聯(lián)系我們
版權(quán)申明:以上課程版權(quán)歸主辦單位所有,本站只為以上課程提供頁(yè)面制作及網(wǎng)絡(luò)展示平臺(tái),而非商業(yè)行為! 如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系本站刪除!
Copyright ©2012 中國(guó)企業(yè)總裁培訓(xùn)班官方報(bào)名中心 Inc. All rights reserved.京ICP備8885419號(hào).地址:北京市-清華大學(xué)西主樓 Tel:86-10-57100393