企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)黨建的辯證關(guān)系
2017-06-10 07:37 來(lái)源:http://m.sustainablelifeonearth.com/ 閱讀: 次
企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)黨建的相通相融是客觀存在的,兩者之間的聯(lián)系是明顯的,結(jié)合點(diǎn)也很多。因此,通過(guò)兩者的相互影響、相互滲透、相互促進(jìn)、可以實(shí)現(xiàn)達(dá)到共同發(fā)展。
一是加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,有利于增強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的政治特色,保證企業(yè)文化建設(shè)的方向。企業(yè)文化特別是企業(yè)精神建設(shè)的目的,是為了調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。企業(yè)黨建工作中的思想政治工作、群眾工作、黨員教育工作等,很重要的一個(gè)功能就是提高人的思想素質(zhì),企業(yè)黨建工作同時(shí)還具有發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用,實(shí)際上是一項(xiàng)提高人的素質(zhì)的工作,在這一點(diǎn)上也是同企業(yè)文化建設(shè)相吻合的。
二是加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,有利于加強(qiáng)黨對(duì)企業(yè)文化建設(shè)直接或間接的領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)黨建工作的一個(gè)重要任務(wù),是支持、指導(dǎo)所屬企業(yè)積極開展企業(yè)文化建設(shè),倡導(dǎo)健康向上的企業(yè)精神和以人為本的企業(yè)文化。企業(yè)黨組織應(yīng)該把企業(yè)文化建設(shè)作為重要載體,使黨的政治核心作用得到更進(jìn)一步的加強(qiáng)和發(fā)揮。
黨組織對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)除了進(jìn)行倡導(dǎo)員工認(rèn)識(shí)企業(yè)文化的重要意義以外,更重要的是要把正確的價(jià)值觀滲透到企業(yè)文化的各個(gè)方面。企業(yè)理念作為企業(yè)文化的核心,為企業(yè)行為提供導(dǎo)向作用,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)如果沒(méi)有一個(gè)自上而下的統(tǒng)一目標(biāo),是很難參與市場(chǎng)角逐的,更難于在競(jìng)爭(zhēng)中求得發(fā)展。企業(yè)黨組織可以結(jié)合企業(yè)的實(shí)際提煉出企業(yè)的理念,指導(dǎo)員工的行為。
三是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),有利于企業(yè)黨建工作的進(jìn)一步加強(qiáng)。企業(yè)文化的建立,有利于保持旺盛的斗志。它通過(guò)大量微妙的方式來(lái)溝通企業(yè)內(nèi)部人們的思想,使企業(yè)成員在統(tǒng)一的思想指導(dǎo)下,產(chǎn)生對(duì)企業(yè)目標(biāo)、準(zhǔn)則、觀念的認(rèn)同感,產(chǎn)生對(duì)本職工作的自豪感和對(duì)企業(yè)的歸屬感。一旦它們成為對(duì)全體員工的潛在意識(shí),就能形成一種以企業(yè)為核心的強(qiáng)烈的凝聚力和向心力,這是加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作和黨的建設(shè)的一個(gè)重要基礎(chǔ)。企業(yè)文化活動(dòng)作為一種載體,可以被用來(lái)增加黨建渠道,即黨建工作中某些宣傳教育內(nèi)容可以通過(guò)企業(yè)文化活動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn),有利于增強(qiáng)黨建活動(dòng)的效果。
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