一個(gè)人是不是好的領(lǐng)導(dǎo)就看這四步

2016-04-04 11:40 來源：http://m.sustainablelifeonearth.com/ 閱讀：次

Step1：從崗位職責(zé)判斷這是誰的責(zé)任，無非三條

a、是領(lǐng)導(dǎo)自己的事情，告訴他我會什么時(shí)候處理完成

b、是別人的事情，請他找別人（需要我協(xié)助的事情我可以提供協(xié)助）

c、是他自己的事情，那就讓他自己干

Step2：自己干有難度，無非就三點(diǎn)

a、有標(biāo)準(zhǔn)，請按標(biāo)準(zhǔn)做

b、沒有標(biāo)準(zhǔn)，請他制定標(biāo)準(zhǔn)

Step3：不會制定標(biāo)準(zhǔn)

a、共識標(biāo)準(zhǔn)的目的

b、共識制定標(biāo)準(zhǔn)的步驟

c、再請他制定標(biāo)準(zhǔn)

Step4：無論是哪一點(diǎn)，都要定下來時(shí)間，定下次溝通的時(shí)間才能再次做跟蹤和追蹤。

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